Saturday, May 18, 2013

Lowongan: School Quality Improvement Officer - ProVisi Education

Lowongan: School Quality Improvement Officer

ProVisi Education, sebuah konsultan pendidikan berfokus pada upaya peningkatan mutu pendidikan di Indonesia, mencari tenaga profesional untuk posisi: School Quality Improvement Officer (SQIO), dengan ringkasan pekerjaan serta tanggung jawab sebagai berikut:Bertanggung jawab untuk memastikan program berjalan sesuai dengan rancangan serta jadwal telah ditetapkan.Bertanggung jawab memastikan program mencapai target telah ditetapkan.Mengelola serta mengawasi semua aspek berkaitan langsung serta tidak langsung dengan program sedang berjalan.Bekerjasama dengan Program Coordinator serta Team Officers lainnya di lapangan agar bisa bekerja dengan baik serta lancar sesuai tugas masing-masing telah ditetapkan.Berkoordinasi serta berhubungan baik dengan stakeholders sekolah serta masyarakat.Membuat laporan (tertulis) pekerjaan , perkembangan, serta pencapaian program secara periodik.Untuk itu kualifikasi Program Manager kami butuhkan adalah:Pendidikan minimal S1 dan/atau sederajat.Memiliki pengalaman kerja minimal 3 tahun, dengan minimal pengalaman 1 tahun di bidang pendidikan.N Mampu bekerja baik dengan pengawasan minimum.Mampu bekerja secara rapi, serta baik dalam perencanaan pekerjaan.Bersedia ditempatkan di area terpencil di luar pulau Jawa dalam jangka waktu lama.Mampu berkoordinasi serta bekerjasama baik dengan team.Memiliki Communication Skills baik (lisan serta tulisan).Menguasai Bahasa Inggris (lisan serta tulisan).Menguasai Computer Skills Jika anda merasa Andalah kandidat tepat, segera kirimkan surat lamaran serta CV anda ke kami lewat surat elektronik [surel/email]: hrd--at--provisieducation.com dan/atau post: ProVisi Education, Jl Mandala Selatan No 33, Tomang a � Jakarta Barat 11440.
LOWONGAN KERJA NGO SELENGKAPNYA DISINI
LOWONGAN KERJA NGO: Dapatkan Informasi Melalui surat elektronik [surel/email] Anda. Click Subscribe Now!




Lowongan: School Quality Improvement Officer - ProVisi Education via kerja-ngo

No comments:

Post a Comment